Whistleblowerordning

Kom hurtigt og nemt i gang med WhistleSystem 

Få jeres whistleblowerordning med det mest sikre
og brugervenlige whistleblowersystem på under 20 minutter.

Nemt at bruge

Hurtigt at komme i gang

Udvalgte kunder
Helsam logo
One.com logo
Dantoy logo
Kundelogo
Babysam logo
Fredericia logo
Stof of stil logo
BHS Logistics logo
Kyocera logo
Hifi Klubben logo
Imerco logo
Parseport logo
Qubiqa logo
Proshop logo
Munck gruppen logo
Flyers logo
STEA logo
Design School Kolding logo

Hvorfor vælge WhistleSystem?

Sprogversioner

WhistleSystem kan bruges af alle i hele organisationen, også selvom I taler forskellige sprog. Vi kan levere systemet på de sprog I har brug for.

Implementering på under 20 minutter

Vi har gjort det hurtigt og nemt at komme i gang og sørget for, at alle nødvendige dokumenter er tilgængelige og tilpasset til jeres virksomhed, direkte i systemet.

Brugervenlighed i top

Skabt med vores kunder til at være enkelt og intuitivt. Derfor passer WhistleSystem til alle typer medarbejdere og virksomheder.

Sikkert og Compliant

WhistleSystem overholder alle EU-lovkrav og tilbyder markedets bedste sikkerhed med et system, der er ISO 27001 og ISO 27701 certificeret.

Bedste priser

Udover at WhistleSystem er sikkert, compliant og brugervenligt kan vi også tilbyde de bedste priser.

Mobilvenligt system

WhistleSystem kan bruges af alle medarbejdere. Også dem, der ikke sidder ved en computer. Systemet er fuldt optimeret til mobilen.

En whistleblowerordning er meget mere end lovpligtigt

Whistleblowerordningen er meget mere end en lovpligtig ordning. Ordningen kan styrke medarbejdertilfredshed, kundeloyalitet og forretningen generelt, samt øge indtjeningen, minimere omkostninger og minimere forskellige typer af risici.

Markedets bedste whistleblower system
Whistleblower reporter

Whistleblowersystem der giver ledelsen mulighed for at hjælpe.

Lovkravet om beskyttelse af whistleblowere er lavet for at hjælpe whistleblowere med at indberette lovovertrædelser, alvorlige fejl, forsømmelser og krænkende adfærd på deres arbejdsplads, så ledelsen får mulighed for at handle og hjælpe.

Sidstnævnte inkluderer eksempelvis chikanesexchikane og mobning.

Få jeres whistleblowerordning på under 20 minutter.

Vi har skabt en proces, der sikrer jer en nem implementering af et intuitivt system, som kan bruges af alle typer medarbejder.

  • En all-in-one løsning udviklet med dine behov i fokus
  • Implementer jeres whistleblowerordning på under 20 minutter
Opsætning af Whistleblowerordning på under 20 minutter
+300

Glade brugere

Markedets sikreste whistleblowersystem med ISO certificeringer

Markedets bedste sikkerhed for både virksomheder og whistleblower.

Vores brugere skal have ro i maven. Derfor er vi certificeret i både informationssikkerhed og privatlivsbeskyttelse med ISO 27001 og ISO 27701.

  • ISO certificeret whistleblowerordning
  • Markedsledende sikkerhed og compliance

Whistleblower Quickguide: Overblik på under 5 minutter

Vi har skabt en quickguide, der giver dig et overblik over whistleblowerordningen på under 5 minutter. Her kan du også høre, hvorfor ordningen ikke behøver at være et stort projekt, hvordan I hurtigt og nemt får jeres egen whistleblowerordning med alle nødvendige dokumenter, og hvordan I samtidig får den bedste pris. 

Kunderne har ordet

Designet til jeres behov

Vores priser

Sikker, simpel og compliant whistleblowerordning – til den bedste pris.

0-250 medarbejdere

499 kr./md.

  • Support
  • Whistleblowerpolitik
  • Whistleblowersystem med alt den funktionalitet I har brug for
Oprettelse
1499 kr.

250-500 medarbejdere

599 kr./md.

  • Support
  • Whistleblowerpolitik
  • Whistleblowersystem med alt den funktionalitet I har brug for
Oprettelse
1499 kr.

500-750 medarbejdere

699 kr./md.

  • Support
  • Whistleblowerpolitik
  • Whistleblowersystem med alt den funktionalitet I har brug for
Oprettelse
1499 kr.

Er I flere medarbejdere? Se alle priser her.

Kom godt i gang

Skab en arbejdskultur, hvor dine medarbejdere trives. Med WhistleSystem kan de trygt og anonymt anmelde uetisk adfærd på arbejdspladsen — til gavn for den enkelte medarbejder og virksomheden som et hele.

Kontakt Mark fra WhistleSystem
Mark Vigild

Partner, WhistleSystem ApS

Compliance

100%

Dedikation

100%

Vækst

+100%

Glade Brugere

+300

En sikker ordning til dig og dine medarbejdere

Med WhistleSystem får din virksomhed et sikkert, anonymt og simpelt whistleblowersystem til anonym indberetning af krænkende adfærd. Det kan imødekomme dine medarbejdere, gøre dem tryggere på arbejdspladsen og give dem et bedre arbejdsmiljø.

Lov om whistleblowing

Læs om den nye lov om beskyttelse af whistleblowere, der trådte i kraft d. 17. december 2021.

Viden om whistleblowing

Vi har lavet en guide til dig, hvor vi beskriver alt du skal vide omkring whistleblowing.

Artikler og viden

Vi udgiver løbende værdifulde artikler med den nyeste viden på området inden for whistleblowing.

FAQ

Vi hjælper altid gerne med spørgsmål. Her er svar på nogen af dem du allerede nu måtte have.

Hvad er en Whistleblowerordning?

En whistleblowerordning er helt konkret en sammenfatning af jeres whistleblowerpolitik, procedurer og system til at håndtere alvorlige indberetninger internt i virksomheden. Whistleblowerordningen er kommet som følge af EU-direktivet 2019/1937 – det såkaldte whistleblowerdirektiv.

Hvordan skiller WhistleSystem sig ud?

WhistleSystem skiller sig ud med en unik kombination af markedsledende brugervenlighed, sikkerhed og implementering, samtidig med at være en særdeles prisvenlig løsning.

Brugervenligheden har vi sikret ved at skabe systemet til, og med, vores kunder. Vi har bogstaveligt talt snakket med hundredvis af kunder og kogt deres spørgsmål og ønsker ned til nøjagtig de funktioner, som en nem og intuitiv whistleblowerordning kræver. Fra den ene dag til den anden, stoppede vores nye kunder med at stille spørgsmål til systemet, og vi stod tilbage med nøjagtig det system vores kunder efterspørger.

Det er vigtigt for os, at vores kunder kan føle sig sikre. Derfor er vi certificeret i både informationssikkerhed og privatlivsbeskyttelse med ISO 27001 og ISO 27701. Samtidig er vores tekniske sikkerhed markedsledende og baseret på nyeste og stærkeste sikkerhedsteknologi. Vi fremsender gerne vores Security White Paper, hvis det har interesse.

Det er vores mål at gøre implementeringen så nem som muligt for vores kunder. Derfor har vi udviklet en implementeringsproces, hvor alt nødvendigt materiale medfølger og er tilpasset til jeres virksomhed. Det dækker alt lige fra et krypteret whistleblowersystem og manualer til whistleblowerpolitik og template til at informere medarbejdere om jeres nye whistleblowerordning.

Vores tilgang til funktioner og udvikling af processer, har betydet at vi kan holde WhistleSystem så prisvenligt som det er.

Den kombination ser man ikke mange steder – men vi ser frem til at vise den hos os.

Hvad koster en Whistleblowerordning?

Omkostningerne til en whistleblowerordning spænder bredt. Vælger man en whistleblowerordning med mange komplicerede funktioner og standby advokater eller revisorer, kan omkostningerne være høje. Hvis man derimod vælger et intuitivt, nemt og sikkert system som WhistleSystem, kan omkostningerne for en plug-and-play løsning med alt, hvad man har brug for for at have en velfungerende og compliant whistleblowerordning, ligge helt nede på 500 DKK/md faktureret årligt og 1500 DKK i oprettelse, hvis man er under 250 medarbejdere. Se vores priser her.

Kan jeg prøve systemet før jeg beslutter mig?

Ja. Vi tilbyder en gratis og uforpligtende prøveperiode, hvor I kan prøve systemet og se opsætningsmaterialet. Du kan få adgang til prøveperioden ved at booke en demo af systemet.

Kan jeg gøre brug af fortrydelsesret?

Ja. Der er 14 dages fortrydelsesret og fri opsigelse i løbet af hver abonnementsperiode på et år ad gangen.

Lær mere om whistleblowerordningen

I WhistleSystem har vi gjort det både nemt og sikkert at leve op til de nye EU-lovkrav, som omhandler virksomheders pligt til at implementere og drive en sikker whistleblowerordning. Samtidig tilbyder vi en whistleblowerordning til den bedste pris.

For rigtig mange danske virksomheder er det, eller bliver det snart, et lovkrav at implementere og drive en sikker whistleblowerordning. Det er en enormt ressourcekrævende opgave at drive internt, og derfor står vi klar til at hjælpe jer med det.

I slipper for bekymringerne omkring at drive den, og kan dermed fokusere på arbejdsopgaver der generer værdi for jeres virksomhed.

Med en whistleblowerordning fra WhistleSystem overholder I alle lovkrav. I kommer skandalerne i forkøbet og I sikrer en bedre medarbejdertrivsel.

Hvad er en whistleblower?

Der findes endnu ikke et dansk ord for whistleblower, men direkte oversat betyder det noget i retning af ‘fløjte-blæser’. En whistleblower er således en der, billedligt talt, blæser i fløjten, når han/hun ser noget de mener er kritisabelt, eller måske endda direkte ulovligt.

Man støder ofte på begrebet whistleblower i forbindelse med, at personer påpeger problemer i virksomheder eller institutioner, hvor vedkommende er nuværende ansat, er tidligere ansat eller på anden vis har en relation til.

Der har været større whistleblowing-sager herhjemme, bl.a. sagerne med Frank Grevil og Anders Koustrup Kærgaard. Mest kendt er dog nok den meget internationalt omtalte amerikaner Edward Snowden. Tilbage i 2013 blev han verdenskendt som whistleblower, da han lækkede oplysninger om NSAs masseovervågning af amerikanske og udenlandske borgere.

Som med Edward Snowdens sag, kan det altså være decideret ulovligheder der begås, når man whistleblower i offentlighedens ærinde. Bl.a. med baggrund i Snowdens sag, har EU også vedtaget et whistleblower-direktiv, som skal beskytte whistleblowere.

Hvad er en whistleblowerordning?

En whistleblowerordning er et redskab, som gør det muligt for medarbejdere at indberette overtrædelser i virksomheden – helt anonymt. Derfor er en whistleblowerordning et vigtigt redskab i enhver virksomhed, som gerne vil forebygge og opdage seriøse økonomiske og kriminelle forhold, samt andre konflikter på arbejdspladsen.

En whistleblowerordning er et godt proaktivt værktøj, som sikrer bedre troværdighed og omdømme udadtil. Men endnu mere vigtigt, giver det på de interne linjer dine medarbejdere sikkerhed for, at deres indtryk og bekymringer er noget, som bliver taget yderst seriøst.

Så selv hvis en whistleblowerordning ikke er, eller bliver et krav for din virksomhed, kan det stadig være en super smart ting at indføre. Det vil nemlig være et godt værktøj til at understøtte en god og sund kultur på arbejdspladsen.

Det tillader, at medarbejderne trygt og sikkert kan indberette, hvis der skulle være tilfælde af mobning, chikane eller andre ulovlige forhold på arbejdspladsen.

Skal vores virksomhed have en whistleblowerordning?

Det er næsten altid en god idé med en whistleblowerordning, men for en række virksomheder er det et decideret krav. Den 17. december 2021 trådte EU’s whistleblower-direktiv nemlig i kraft.

Konkret betyder det, at virksomheder med mere end 250 medarbejdere allerede nu er pålagt at have en etableret whistleblowerordning. Virksomheder med mellem 50-249 medarbejdere har dog indtil 17. december 2023 til at implementere en whistleblowerordning.

Tal fra Danmark Statistik viser, at der er over 4.500 virksomheder i Danmark som har mere end 50 ansatte. Derfor er det her altså et regelsæt, som kommer til at gælde for rigtig mange danske virksomheder.

Ifølge direktivet er det op til jer selv som virksomhed, om whistleblowerordningen skal drives internt af en autoriseret person eller afdeling, eller om løsningen skal leveres af en tredjepart.

For mange virksomheder vil det dog være ekstremt ressourcekrævende selv at stå for dette. Derfor tilbyder vi et system som bl.a. giver jer brugervenlighed, kvalitet og sikkerhed til en god pris. Og vi sikrer selvfølgelig, at alle love og regler, som whistleblowerordningen dikterer, overholdes.

Læs mere om de forskellige regler og love omkring whistleblowerordninger her.

Brug WhistleSystems whistleblowerordning

Nemt, sikkert og compliant
Med WhistleSystem får du og din virksomhed en sikker og brugervenlig whistleblowerordning, der overholder alle regler og lovkrav.

Systemet kræver en minimal arbejdsindsats fra jeres side: Implementeringen af den digitale whistleblowerordning er hurtig og simpel, brugervenligheden er i top og der medfølger manualer og whistleblower-politik. Når whistleblowerordningen er implementeret, er det eneste I skal gøre at forholde jer til de eventuelle anmeldelser, som I modtager via systemet.